Über uns
Kontaktdaten Maike Tepper
Sozialpädagogin (B.A.), Fam.Wissenschaften (M.A.), Schwerpunkt Psychologie und Beratung
Resilienztrainerin und Entspannungstherapeutin
E-Mail: maike.tepper@t-online.de
Telefon: +49 160 944 30 178
Ich bin Maike
Mit über 20 Jahren Führungserfahrung in der Industrie und im sozialen Bereich sowie einem fundierten akademischen Hintergrund begleite ich Unternehmen und Einzelpersonen auf ihrem Weg zu erfolgreicher und nachhaltiger Führung.
Meine Qualifikationen umfassen eine kaufmännische Ausbildung, den Abschluss als Bachelor Professional in Economics, ein Studium der Sozialpädagogik sowie einen Master mit Schwerpunkt Beratung. Diese interdisziplinäre Expertise ermöglicht es mir, Führungskräfte und Teams gezielt in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen.
Als Dozentin und Coach biete ich praxisnahe Trainings und Workshops zu den Themen Führungskräfteentwicklung, Inclusive Leadership, Change Management, Coaching und Supervision, sowie Stressmanagement und Entspannungstechniken an.
Als pädagogische Fachberaterin fokussiere ich mich auf die Themen Pädagogische Haltung, Elternpartnerschaft, Demokratiebildung und Partizipation. Gern unterstütze ich Sie auch bei der Erstellung Ihrer Schutzkonzepte.
Gemeinsam entwickeln wir Strategien und Konzepte, die nachhaltig wirken – für mehr Klarheit, Sicherheit, Resilienz und erfolgreiche Führung.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen! Ich freue mich darauf, Sie und Ihre Einrichtung auf dem Weg zu mehr Wirksamkeit und Erfolg zu begleiten.
Ich bin Nicolas
Als Teil der Generation Z bringe ich eine frische Perspektive auf modernes Arbeiten, Recruiting und Employer Branding mit. Mein Ziel ist es, Unternehmen dabei zu unterstüzen, eine generationsenübergreifende, inklusive Unternehmenskultur zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und respektiert fühlen – unabhängig von Alter, Geschlecht oder kulturellem Hintergrund.
Der Generationenmix ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen, die Innovation und Erfahrung vereinen möchten. Mit meiner Expertise im Recruiting und Employer Branding helfe ich Ihnen, die Talente der Zukunft zu gewinnen, langfristig zu binden und eine Arbeitsumgebung zu gestalten, die für alle attraktiv ist.
Lassen Sie uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen gestalten – ich freue mich auf Ihre Nachricht
Kontaktdaten Nicolas Reuß
Kaufmann im Gesundheitswesen
Spezialist Recruiting und Employer Branding
Generationentrainer
E-Mail: nicolas.reuss@t-online.de
Telefon: +49 151 566 39 155
Begeisterte und engagierte Mitarbeiter*innen
sind die Basis allen Erfolgs
Das kreative Potential zu entdecken, die Resilienz zu stärken, die Motivation zu wecken und das Engagement der Fachkräfte in Ihrem Unternehmen zu fördern.
Resiliente Mitarbeitende sind ein entscheidender Faktor für Ihr Unternehmen. Sie verstehen es, sich an schwierige Situationen anzupassen, Herausforderungen zu meistern und Teams zu motivieren, gemeinsame Ziele zu erreichen. Ein resilienter Führungsstil und Arbeitsstil bedeutet auch, dass Ihre Mitarbeiter Vertrauen in ihre Führungskraft haben. Resiliente Führungskräfte sind in der Lage, eine positive Haltung zu bewahren und bleiben auch bei Gegenwind inspirierend.